สำนักงานสาธารณสุขอำเภอสวี
Written by Super User
Category:

การประเมินคุณธรรมและความโปร่งใสในการดำเนินงาน
ของหน่วยงานภาครัฐ 2563

EB1  หน่วยงานมีการวิเคราะห์ผลการจัดซื้อจัดจ้างประจำปี

       คลิ๊ก

EB2  หน่วยงานมีการกำหนดมาตรการ กลไก หรือการวางระบบในการดำเนินการเพื่อส่งเสริม
         ความโปร่งใสในการจัดซื้อจัดจ้าง

 คลิ๊ก

EB3  หน่วยงานมีการเผยแพร่แผนการจัดซื้อจัดจ้างประจำปี

 คลิ๊ก

EB4  หน่วยงานมีการเผยแพร่บันทึกรายละเอียดวิธีการและขั้นตอนการจัดซื้อจัดจ้างอย่างเป็นระบบ

 คลิ๊ก

EB5  หน่วยงานของท่านเปิดโอกาสให้ผู้มีส่วนได้ส่วนเสียมีโอกาสเข้ามามีส่วนร่วมในการดำเนินงาน
         ตามภารกิจหลักของหน่วยงานอย่างไร

 คลิ๊ก

EB6  ผู้มีส่วนได้ส่วนเสียเข้ามามีส่วนร่วมในการจัดทำแผนงาน/โครงการ ตามภารกิจหลักของหน่วยงานหรือไม่

 คลิ๊ก

EB7  ผู้มีส่วนได้ส่วนเสียเข้ามามีส่วนร่วมในการดำเนินการโครงการตามภารกิจหลักของหน่วยงาน หรือไม่

 คลิ๊ก

EB8  หน่วยงานมีการกำหนดมาตรการ กลไก หรือการวางระบบในการเผยแพร่ข้อมูลต่อสาธารณะ
         ผ่านเว็บไซต์ของหน่วยงาน

 คลิ๊ก

EB9  หน่วยงานมีการเปิดเผยข้อมูลข่าวสารที่เป็นปัจจุบัน

 คลิ๊ก

EB10  หน่วยงานมีการเผยแพร่แผนปฏิบัติราชการประจำปี

 คลิ๊ก

EB11  หน่วยงานมีการเผยแพร่รายงานการประเมินผลการปฏิบัติงานตามแผนปฏิบัติราชการประจำปี

 คลิ๊ก

EB12  หน่วยงานมีการเผยแพร่การกำกับติดตามการดำเนินงานตามแผนปฏิบัติราชการประจำปี

 คลิ๊ก

EB13  หน่วยงานมีการกำหนดมาตรการ กลไก หรือการวางระบบในการบริหารผลการปฏิบัติงาน
            และการดำเนินการกับเจ้าหน้าที่ผู้มีผลสัมฤทธิ์การปฏิบัติงานต่ำ

 คลิ๊ก

EB14  หน่วยงานมีการรายงานการประเมินผลเกี่ยวกับการประเมินผลการปฏิบัติราชการประจำปีของบุคลากร
           ในหน่วยงาน
และเปิดเผยผลการปฏิบัติราชการอยู่ในระดับดีเด่นและดีมากในที่เปิดเผยให้ทราบ ในรอบ 
           ปีงบประมาณ

           

 คลิ๊ก

EB15  หน่วยงานมีการเผยแพร่เจตจำนงสุจริตของผู้บริหารต่อสาธารณชน

 คลิ๊ก

EB16  หน่วยงานมีการกำหนดมาตรการ กลไก หรือการวางระบบในการจัดการเรื่องร้องเรียนของหน่วยงาน

 คลิ๊ก

EB17  หน่วยงานมีการกำหนดมาตรการ กลไก หรือการวางระบบในการป้องกันการรับสินบน

 คลิ๊ก

EB18  หน่วยงานมีการเสริมสร้างวัฒนธรรมและค่านิยมสุจริตและการต่อต้านการทุจริตในหน่วยงาน

 คลิ๊ก

EB19  หน่วยงานมีการรวมกลุ่มของเจ้าหน้าที่เพื่อการบริหารงานที่โปร่งใสหรือไม่และกลุ่มดังกล่าว
           มีกิจกรรมที่แสดงถึงความพยายามที่จะปรับปรุงการบริหารงานของหน่วยงานให้มีความโปร่งใส
           ยิ่งขึ้น หรือไม่

 คลิ๊ก

EB20  หน่วยงานมีการวิเคราะห์ความเสี่ยงเกี่ยวกับผลประโยชน์ทับซ้อนในหน่วยงาน

 คลิ๊ก

EB21  หน่วยงานมีการจัดการความเสี่ยงเกี่ยวกับผลประโยชน์ทับซ้อน โดยการกำหนดมาตรการ กลไก 
          หรือการวางระบบในการป้องกันผลประโยชน์ทับซ้อนในหน่วยงาน

 คลิ๊ก

EB22  หน่วยงานมีการประชุมหรืออบรม/สัมมนาหรือแลกเปลี่ยนความรู้ภายในหน่วยงานในการให้ความรู้
           
เรื่องการป้องกันผลประโยชน์ทับซ้อน จิตพอเพียงต้านทุจริต แก่เจ้าหน้าที่ในหน่วยงานหรือไม่

 คลิ๊ก

EB23  หน่วยงานมีการจัดทำแผนป้องกันและปราบปรามการทุจริตหรือแผนที่เกี่ยวข้อง

 คลิ๊ก

EB24  หน่วยงานมีการกำกับติดตามการดำเนินงานตามแผนป้องกันและปราบปรามการทุจริต
           หรือแผนที่เกี่ยวข้อง

 คลิ๊ก

EB25  หน่วยงานมีการกำหนดมาตรการ กลไก หรือการวางระบบในการตรวจสอบการปฏิบัติงาน
           ของเจ้าหน้าที่ตามคู่มือหรือมาตรฐานการปฏิบัติงาน

 คลิ๊ก

EB26 หน่วยงานมีการเผยแพร่กระบวนการอำนวยความสะดวกหรือการให้บริการประชาชน
           ด้วยการแสดงขั้นตอน ระยะเวลาที่ใช้

 คลิ๊ก

Written by Super User
Category:

การประเมินคุณธรรมและความโปร่งใสในการดำเนินงาน
ของหน่วยงานภาครัฐ

 

ปีงบประมาณ                                        2562
ปีงบประมาณ  2563
ปีงบประมาณ   2564
ปีงบประมาณ   2565
ปีงบประมาณ   2566
ปีงบประมาณ   2567
ปีงบประมาณ   2568
ปีงบประมาณ   2569

 

 

 

 

Written by Super User
Category:

          ผู้บริหารหน่วยงาน 
                     (สาธารณสุขอำเภอสวี)

1. นายบุญเลิศ นิวาตวัด                                    ปี พ.ศ.  2513  - 2515

2. นายอำนาย ศรีคช                                         ปี พ.ศ.  2515 - 2522

3. นายโอภาส ฐานสันโดษ                                ปี พ.ศ.   2522 - 2526

4. นายประทีป มณฑิราช                                   ปี พ.ศ.   2526 - 2529

5. นายสมหวัง ขาวสมบูรณ์                                ปี พ.ศ.   2529 - 2536

6. นายสนั่น เพชรอุแท                                      ปี พ.ศ.   2536 - 2538

7. นายสมหวัง ขาวสมบูรณ์                                ปี พ.ศ.   2538 - 2544

8. นายวรเกียรติ ศรีเวชนันต์                               ปี พ.ศ.   2544 - 2548

9. นายสมหวัง ขาวสมบูรณ์                                ปี พ.ศ.   2548 - 2550

10. นายโสมนัส อนุเผ่า                                     ปี พ.ศ.   2550 - 2553

11. นายปรีชา ไชยณรงค์                                   ปี พ.ศ.   2553 - 2557

12. นาประจักษ์ กมลวิริยะวัฒน์                           ปี พ.ศ.   2557 - 2558

13. นางเดือนเพ็ญ เคี่ยนบุ้น                               ปี พ.ศ.   2558 - 2565

14. นายวัชรินทร์  แจ้งใจเย็น                          ปี พ.ศ.   2565 - ปัจจุบัน       Tel : 077-531003

                     สสอ.66

 

 

 

 

Written by Super User
Category:

            หน่วยงานจะต้องส่งหลักฐานที่แสดงถึงกำรเปิดเผยข้อมูลผ่ำนทำงเว็บไซต์ของหน่วยงำนหรือ สื่อสำรเผยแพร่
ในช่องทางอื่นที่เป็นปัจจุบันซึ่งจะต้องมีรายละเอียดดังนี้

1) ข้อมูลพื้นฐานที่เป็นปัจจุบัน ประกอบด้วย

  • 1.1 ผู้บริหารหน่วยงาน  (คลิ๊ก)
  • 1.2 นโยบายของผู้บริหาร  (คลิ๊ก)
  • 1.3 โครงสร้างหน่วยงาน  (คลิ๊ก)
  • 1.4 อำนาจหน้าที่ของหน่วยงานตามกฎหมายจัดตั้งหรือกฎหมายอื่นที่เกี่ยวข้อง  (คลิ๊ก)
  • 1.5 วิสัยทัศน์    (คลิ๊ก)   พันธกิจ  (คลิ๊ก)    ค่านิยม MOPH  (คลิ๊ก
  • 1.6 ยุทธศาสตร์  (คลิ๊ก)
  • 1.7 ประมวลจริยธรรมข้าราชการพลเรือน  (คลิ๊ก)
  • 1.8 ข้อบังคับสำนักงานปลัดกระทรวงสาธารณสุขว่าด้วยจรรยาข้าราชการสำนักงาน ปลัดกระทรวงสาธารณสุข พ.ศ. 2560  (คลิ๊ก)
  • 1.9 จรรยาบรรณกระทรวงสาธารณสุข (MOPH Code of Conduct)  (คลิ๊ก)

2) นโยบายและยุทธศาสตร์ของหน่วยงาน  (คลิ๊ก)

3) แผนปฏิบัติการประจำปีของหน่วยงาน และการติดตามประเมินผลการดำเนินงานตาม แผนปฏิบัติการประจำปี  (คลิ๊ก)

4) แผนการใช้จ่ายยงบประมาณประจำปีของหน่วยงาน และการติดตำมประเมินผลการดำเนินงาน
     ตามแผนการใช้จ่ายงบประมาณประจำปีของหน่วยงาน  (คลิ๊ก)

5) หลักเกณฑ์ขั้นตอนการแก้ไขปัญหาในกรณีที่มีการร้องเรียนเรื่องการปฏิบัติงานหรือ การให้บริการของเจ้าหน้าที่
    และหลักเกณฑ์ขั้นตอนการแก้ไขปัญหาในกรณีที่มีการร้องเรียนเรื่องกำรทุจริต และประพฤติมิชอบ  (คลิ๊ก)

6) รายงานผลการดำเนินการเกี่ยวกับเรื่องร้องเรียน  (คลิ๊ก)

7) ข้อมูลการจัดซื้อจัดจ้าง ประกอบด้วย

  • 7.1 แผนการวิเคราะห์ผลการจัดซื้อจัดจ้างประจำปีที่ผ่านมา  (คลิ๊ก)
  • 7.2 แผนการจัดซื้อจัดจ้างประจำปี  (คลิ๊ก)
  • 7.3 ผลการดำเนินการตามแผนการจัดซื้อจัดจ้างประจำปี ตามรอบระยะเวลาที่กำหนดใน กรอบแนวทาง  (คลิ๊ก)
  • 7.4 ประกาศสำนักงานปลัดกระทรวงสาธารณสุขว่าด้วยแนวทางปฏิบัติงานเพื่อตรวจสอบ  (คลิ๊ก)
          บุคลากรในหน่วยงานด้านการจัดซื้อจัดจ้าง พ.ศ. 2560 และแบบแสดงความบริสุทธิ์ใจในการจัดซื้อจัดจ้าง ของหน่วยงาน 
          ในการเปิดเผยข้อมูลความขัดแย้งทางผลประโยชน์ของหัวหน้าเจ้าหน้าที่  (คลิ๊ก)
  • 7.5 แบบสรุปผลการจัดหาพัสดุในแต่ละรอบเดือน (แบบ สขร. 1)  (คลิ๊ก)

8) มาตรฐานหรือคู่มือการปฏิบัติงาน  (คลิ๊ก)

9) มาตรฐานขั้นตอนการให้บริการ (ภารกิจให้บริการประชาชนตามพระราชบัญญัติการอำนวย ความสะดวก
    ในการพิจารณาอนุญาตของทางราชการ พ.ศ. 2558)  (คลิ๊ก)

 

 

Subcategories